男性生育假期最新政策，陪产假多少天假，2016年陪产假最新规定【字数1426】
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陪产假假期由所在省。直辖市。自治区规定。
陪产假,又名陪护假。护理假,即登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护。照料对方的权利。劳动法等相关法规并未对陪产假做出明确的规定,由各省。自治区。直辖人口与计划生育条例规定,各地规定不同,建议当地人社局。
山东省人口与计划生育条例
第二十五条合和本条例规定生育子女的夫妻,除规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假。护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
广东省人口与计划生育条例
第三十一条合。法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
市人口与计划生育条例
第十八条机关。企业事业单位。团体和其他的女职工,按规定生育的,除享受规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关。企业事业单位。团体和其他不得降低其工资。予以辞退。与其解除劳动或者聘用合同。
女职工经所在机关。企业事业单位。团体和其他同意,可以再增加假期一至三个月。
男性生育假期最新:规定,老婆生孩子男人有假期么?有几天假期?
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妻子生育男职工可以休陪产假。
各地的陪产假都有不同的规定,而且各地区中各单位的陪产假也有不同,这要看你们单位的具体约定了。是没有明文规定的。山东省人口与计划生育条例第三十条:男女双方晚婚的,除规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假。产假。护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
上海市人口与计划生育条例第三十三条合本条例规定生育的晚育妇女,除享受规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假。晚育护理假期间享受产假同等待遇。
河北:河北省人口与计划生育条例第二十八条规定:结婚登记的公民,除享受规定的婚假外,婚假十五天;合法规规定生育子女的夫妻,除享受规定的产假外,产假六十天,并给予配偶护理假十五天。婚。产假期间,享受正常婚。产假待遇。
关于男性陪产假的问题,非内的生育,还能享受陪产假吗?要广东省的
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从广东省的规定来看,不合规定的生育生育子女的(也就是你所说的非内的生育“)不能享受陪产假。
年9月29日新修订的广东省人口与计划生育条例第三十条规定:合。法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
也就是说,能享受女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假“的奖励的,前提是合。法规规定生育子女的夫妻“。
法定男的陪产假多少天
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