徐州市退休老年人再就业问题研究(3)
国家统计局第吹冰次发布的统计数据表示，徐州60岁以上老年人口数量约有50万,占总人口数量的14%，比2000年人口普查上升2.84个百分点,说明徐州市人口老龄化的速度在不断加快。与此同时，专家还估计,从2015年开始,徐州的劳动力将会以每年以2万的速度减少,同时65岁以上老年人口会以每年3万的速度增加。那么到2020年前后,徐州市的老年人口可能会达到70的高峰值,这部分老年人口数量占到了占总人口的近31%[8]。那么不久的将来，徐州市将面临着不小的养老压力和负担，这期间还伴随着适龄劳动力人口短缺的问题。无论是对家庭，对政府，还是对社会，都将会产生深远的影响。
近几年来，徐州市退休再就业老年人数不断增加，既一定程度上改善了他们的生活状态，又对徐州地区的经济发展做出了一定的贡献。根据第吹冰次人口普查数据显示[9]，徐州退休老年人就业呈现出以下几个特点：
一是再就业性别比例不平衡，男性比例约为70%，女性只占了30%左右。
二是再就业质量低，多数退休老年人再就业工作集中在保护、护工以及清洁人员等社会地位比较低的岗位。