行政单位人力资源管理中的激励机制研究(3)
第四部分，完善徐州市地税局激励机制，包括重视物质激励制度、加强精神激励制度引入竞争激励机制落实绩效考核制度。
1.3.2课题研究的方法
(1)文献研究方法，通过查阅与其研究有相关的文献和资料，地税局人力资源管理的激励机制方面成果研究要全面正确的吃透，为论文的研究探索提供写作理论的依据和素材。
(2)实证研究方法。以徐州市地税局为例进行实证性研究，分析徐州市地税局在人力资源管理中激励机制状态、问题和其成因，并且提出解决方法和相应策略。
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