社会工作应届毕业生就业意愿与就业环境的整合研究(2)
2. 研究意义
社会工作以“助人自助”为核心价值理念，是社会工作者运用专业的工作方法，帮助社会上处于弱势地位的个人和群体克服困难和解决问题，恢复其发展功能以适应和进行正常生活的服务活动。社会工作在我国的发展历史还比较短，但是随着社会转型、一系列社会问题相继产生，社会工作专业的重要作用日益凸显，是建设社会主义和谐社会的重要帮手，社会工作者在社会建设中已经发挥了重要作用，社会工作这一专业也显得越来越重要。所以在当今就业形势日益严峻的情况下，研究社工应届毕业生就业问题是极其重要的。通过研究社会工作应届毕业生的就业问题，帮助社工应届毕业生找到合适的岗位来实现自我价值，发挥专业能力，能够帮助解决我国社会转型期所面临的各种社会问题，以达到促进社会和谐的发展结果。
同时，研究社会工作应届毕业生就业问题，分析就业意愿与就业环境，使社会工作应届毕业生清楚的认识到社会工作当前的就业形势，在当前社工应届毕业生就业现状的基础上，从政府、用人单位、高校、家庭以及大学生个人等方面分析出现就业难的原因，进而有针对性的提出解决思路与方法，从而达到社会工作应届毕业生的和谐就业。促进了社会工作应届毕业生的就业的同时也大大推动了社会工作在我国的发展。
此外，研究社会工作应届毕业生的就业问题可以帮助社工毕业生保持良好的择业心态，对下面择业有十分重要的作用。就业是大学生人生的重要转折点，也是其追求理想、实现自我社会价值的新起点。社会工作专业在我国刚开始起步，社工毕业生的就业问题受到社会和政府的广泛关注。随着社会发展、政策不断完善、社会转型，社会工作专业毕业生面临着就业大好形势；在面临机遇的同时，也要应对一系列挑战：就业竞争激烈、社会认同感不高、择业困难等等。对这些问题的分析，能够帮助社工毕业生了解就业前景、认清目前的就业阻碍、缓解当下的就业压力，从而加快社会工作的本土化、职业化进程。总之，认清社工就业现状，看到专业的优势和就业的困难，对于社工毕业生就业和社工的本土化职业化都有种要的意义。通过对社工毕业生就业意愿和就业环境的整体研究，最终帮助社工专业毕业生达到和谐就业，对构建和谐社会也有着十分重要的意义。
（二） 文献综述
对于社会工作目前在我国本土化进程中遇到的各种问题，尤其是社会工作应届毕业生的就业问题，很多专业的学者也对这些情况进行了分析研究，提出了自己的见解和看法，并给出了他们的建议和对策。
潘晨光、娄伟等人 在《中国社会工作队伍建设研究综述》中认为目前社会工作者的一些就业现象有以下几点，就业去向：民政、妇联、慈善机构、社会团体机构、社区服务机构、街道办事处等。职业现状：社会急需大量社工，而社会工作专业的就业率又低得可怜，因为一是社会专业毕业生的最大雇主——政府将工作机会给了公务员们，二是全社会的社工意识没有成形。职业前景：在发达国家和地区，社工体系已经非常完善和专业，社工们是文系社会健康运转的重要力量。他们在预防犯罪特别是预防青少年犯罪、老人陪护等扶持帮助社会弱势群体方面，已经是社会不可缺少的一环。薪酬水平：在发达国家和地区，从事社会工作是一项非常崇高和体面的工作，报酬也很不错。近在咫尺的我国香港地区，社会工作者收入稳定，一般初级社工月薪在1.2万元-1.8万元港币，高级社工年薪能达到40万元以上。而在内地，情况则大大不同，目前社工的薪资还没有统一的标准体系。
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