(二)职工薪酬核算的基本方法

修订后的会计准则关于在职工薪酬方面的核算方法有了比以前更加全面的解释。在旧的会计准则中，将其他不符合定义的部分全都一股脑计入了当期费用之中。如果说修订后的会计准则与旧的会计准则在职工薪酬方面相比，他们之间存在一个跨越的阶段，这个阶段就是让职工薪酬的核算方式变得一致，当在一定的会计期间内，由于职工付出了劳务而得到企业所给予一定的职工薪酬则确认为负债，根据收益对象计入企业的成本费用类科目。如果职工是为产品提供的劳动服务，那这部分的职工薪酬应由其所承担，此时的职工薪酬则计入存货成本，以此类推，应由在建工程承担的职工薪酬则是计入相对应的固定资产成本，除上述所说之外的其他的职工薪酬就可以计入当期费用。与旧会计准则相比，修订后的准则是更加明确、清晰地定义了职工薪酬的分工，这也为企业将来核算人工成本的时候更好地反映人工成本的数据打下基础。