(2)在计算关系比率时所采用的标准值,经常是行业标准值,而行业标准值往往根据抽样调查行业内一些有代表性的企业的财务指标来确定,如果某一企业的财务指标过高或过低,会导致行业标准值不可靠。除此之外,不同企业的财务状况差异较大,一概而论也会影响标准值,因此应根据企业自身和整个行业的具体情况进行调整,使标准值尽可能切合实际。

    (3)亏损企业的某些财务指标计算得负数,则将其等于0,以此避免综合得分过低。

3。2企业综合绩效评价

3。2。1企业综合绩效评价的基本原理

企业综合绩效评价是以财务报告为基础,通过对一系列指标的核算,与行业标准相比较,评价企业的财务状况。任期绩效评价是以管理者职级为划分依据,年度绩效评价则以时间为划分依据,任期绩效评价和年度绩效评价共同构成了企业成绩,综合评价本年度企业的发展状况。

3。2。2企业综合绩效评价的基本原则

全面性:指标体系相互联系,从多个方面分析财务状况。

客观性:评判时不能带有主观色彩,应以普遍接受的行业标准为依据。

效益型:评价的重点在于考察企业的支出与收入,评价其报酬水平。

发展性:根据分析企业经营中的发展能力,做出对未来发展方向的决策。

3。2。3企业综合绩效评价的主要公式

    (1)基本指标:

    ①盈利能力:

    净资产收益率=净利润/平均净资产

    总资产报酬率=(利润总额+利息支出)/平均资产总额

    ②债务风险:

    资产负债率=负债总额/资产总额

    已获利息倍数=(利润总额+利息支出)/利息支出

    ③资产质量:

    总资产周转率=主营业务收入净额/平均资产总额

    应收账款周转率=主营业务收入净额/应收账款平均余额

    ④经营增长:

    销售增长率=(本年主营业务收入总额-上年主营业务收入总额)/上年主营 

                业务收入总额

    资本保值增值率=扣除客观增减因素的年末国有资本及权益/年初国有资本

                   及权益

    (2)修正指标:

①盈利能力:

    销售(营业)利润率=主营业务利润/主营业务收入净额

    盈余现金保障倍数=经营现金净流量/(净利润+少数股东损益)

    成本费用利润率=利润总额/成本费用总额

    资本收益率=净利润/平均资本

    ②债务风险:

    速动比率=速动资产/流动负债

    现金流动负债比率=经营现金净流量/流动负债

    带息负债比率=(短期借款+一年内到期的长期负债+长期负债+应付债券+应                     

              付利息)/负债总额

    或有负债比率=或有负债余额/(所有者权益+少数股东损益)

    ③资产质量:

    不良资产比率=(资产减值准备余额+应提未提和应摊未摊的潜亏挂账+未处

              理资产损失)/(资产总额+资产减值准备余额)

    流动资产周转率=主营业务收入净额/平均流动资产总额

上一篇:新准则下应付职工薪酬的运用研究
下一篇:房地产业银行业盈利能力均值向量和协方差阵的检验

关于企业应收账款管理的研究

中小企业执行新会计准则...

薪酬激励与企业绩效的相关性研究

浅论企业财务管理目标与资本结构优化

科技型中小企业融资问题研究

信息化背景下企业核心财...

新会计准则下企业职工薪...

多元化刑事简易程序构建探讨【9365字】

中国古代秘书擅权的发展和恶变

高校网球场馆运营管理初探【1805字】

国内外无刷直流电动机研究现状

浅谈传统人文精神茬大學...

拉力采集上位机软件开发任务书

谷度酒庄消费者回访调查问卷表

浅谈新形势下妇产科护理...

辩护律师的作证义务和保...

《醉青春》导演作品阐述